Programme

For the english version of the program: please download the PDF at the bottom of the page.

19 au 21 juin

Jour 1 – Cité des métiers du XXIème siècle : mode d’emploi


Dans le cadre de cette journée, il s’agira de faire part des axes de développement stratégiques pour les Cités des métiers et le label. Nous nous appuierons pour cela à la fois sur les missions et valeurs historiques des Cités des métiers, qui demeurent d’actualité et sur les acquis de la démarche « Cité des métiers de demain » CDM21, lancée en octobre 2017 par le Réseau international. Ce sera également l’occasion de présenter le projet de rénovation de la Bibliothèque des sciences et de l’industrie, futur lieu de mise en œuvre des activités de la Cité des métiers de Paris.

Matin

  • Accueil et ouverture de la Spring School :
 Marie-Hélène Coulhon Wehr – Directrice de la Bibliothèque des sciences et de l’industrie, Universcience
Raquel Castello-Branco – Présidente du Réseau international des Cités des métiers

  • Présentation des missions et des valeurs du concept Cité des métiers
Alain Jouneau – Secrétaire Général du Réseau international
Olivier La s Vergnas – Fondateur du concept Cité des métiers

  • Présentation des axes de développement stratégiques suite à la démarche CDM21
Rafael Ricardou – Chef de département de la Cité des métiers de Paris
 Sylvie Sesma – Chargée du Label

Après-midi

  • Ateliers d’échanges suite aux orientations stratégiques présentées
  • Visite guidée des espaces Cités des Sciences – Mur des bonnes pratiques
  • Assemblée générale du Réseau (Pour les membres concernés uniquement)

Jour 2 – Colloque international


« Transformations et mutations sociétales, rapport au travail : des outils collaboratifs au service du développement social, économique et territorial » – Le rapport au travail pose question aux individus, aux institutions, aux acteurs socioéconomiques et à la société dans son ensemble. L’objet de ce colloque est de s’interroger et de dresser des perspectives sur les différents enjeux qui traversent cette question du rapport au travail. Il s’agit de s’interroger, de mieux comprendre les mutations en cours afin d’être plus à même d’y répondre.

Matin

  • 9h30-10h30 : Conférence 1 : « Les enjeux européens, nationaux et locaux en matière d’évolution des métiers et des compétences »
Julia Fionda – Chef d’unité adjointe compétences et qualifications, DG Emploi, Affaires sociales et inclusion, Commission Européenne
Majda Jelenčić – Responsable du service de l’orientation professionnelle, Office national croate de l’emploi
Sandrine Lamiré – Déléguée à l’orientation, Région Ile de France
Wolfgang Mueller – Directeur général aux Affaires européennes, Agence fédérale de l’emploi allemande à Bruxelles.

Les politiques publiques peuvent constituer des outils et des moyens pour construire une Union européenne plus inclusive et plus équitable. Mais quels sont les référentiels à l’œuvre ? Et quelles sont les grandes orientations aux différentes échelles de l’action publique ? Quels enseignements tirer des expériences d’approches intégrées et décloisonnées ?

  • 10h30-12h30 : Conférence 2 : « Mutations sociales et rapport au travail »
Jean Michel Bonvin – Professeur à l’Université de Genève, Réseau RE-inVEST
Patrick Lévy-Waitz – Président de la Fondation Travailler autrement, Mission
Coworking : Territoires, Travail, Numérique
Lionel Larqué – Délégué Général de l’Alliance science société, Alliss
Anne Sophie Casteigt – Responsable développement et partenariats du Lab’Ho, Adecco
René Bagorski – Président de l’Association française de réflexion et d’échange sur la formation, Afref

L’objet de cette conférence est d’interroger la notion même de travail, la définition de l’emploi et leur articulation avec les autres sphères de la vie. La question des temps de transition professionnels et des réponses qui peuvent être apportées constitue l’angle privilégié pour aborder ces enjeux.

Après-midi

  • 14h30-17h30 : Tables-rondes

Table-ronde n°1 : « l’individu [et] son métier » (évolution des métiers et besoin de formation et de compétences)

Marja Pudas – Chef d’unité Centre for Economic Development, Transport and the Environment, déléguée nationale au sein du réseau Euroguidance
Grégoire Evequoz – Président d’honneur du Réseau international des Cités des métiers, auteur de “la carrière professionnelle 4.0”
Joël Saingré – Directeur général d’Arts & Métiers Accélération
Rosana Silveira Reis Professeure associée département des Ressources Humaines, Group ISG, France

Table-ronde n°2 : « l’individu [et] les services » (relation entre l’individu et les services de conseil, d’info, d’accueil et évolution des services)

Koulsoum Logerot – Déléguée régionale Ile de France, Uniformation
Charlotte Dudignac – Directrice générale déléguée, Coopérer pour Entreprendre
Bernard Van Asbrouck – Conseiller à la Direction générale du Forem, Université ULB
Aurore Dandoy – Coordinatrice RGCS Paris (Research Group on Collaborative Spaces) Ethnographe en organisation à PSL, Université Paris Dauphine
Carolina Ferreira – Directrice à la Cité des métiers de Porto

Table-ronde n°3 : l’individu [et] le territoire » (écosystème, soutenabilité du territoire, bassins d’emploi, développement économique)

Patrice Bony – Membre fondateur de l’association TZCLD (Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée)
Majid El Jarroudi – Délégué Général de l’Agence pour la Diversité Entrepreneuriale(Adive)
Hugues Bazin – Chercheur indépendant en sciences sociales, animateur du Laboratoire d’Innovation Sociale par la Recherche-Action
Philippe Maitreau – Maire adjoint de la ville de Mulhouse, Vice-président de Mulhouse Alsace Agglomération

  • 18h00-18h30 : Mots de conclusion
  • 18h30-19h30 : Cocktail  

Jour 3 – Cité des métiers du XXIème siècle : osons l’expérimentation


Comme le mur des initiatives en témoigne, la démarche CDM21 a mis en lumière des initiatives atypiques et inspirantes qui se situent à la lisière de l’offre de services traditionnelle des CDM. Comment accompagner ces démarches au niveau du réseau, les reconnaître dans leurs différences, y associer une observation scientifique, les évaluer, mieux les partager ensemble… seront les questions au cœur de ce temps de travail

Matin

  • Ateliers « construction de projets d’expérimentation CDM21 »

Après-midi

  • Réunion CA Effervescence (pour les personnes concernées)
  • Réunion CDM France (pour les personnes concernées)
  • Session Labcom (pour les personnes concernées)
  • Visites des espaces de la Cité des sciences et de l’industrie (en libre accès)

Télécharger le programme complet

Programme Complete: Version Française

Complete Program: English Version

Télécharger le programme colloque uniquement

Programme Colloque: Version Française

Seminar Program: English Version

Consulter la note stratégique CDM21

Note Stratégique: Version Française